“己不正，焉能正人”。抓好作风建设，领导干部发挥好“火车头”作用至关重要，如何使党风建设“外”树形象，“内”聚力量？

中铁二十局三公司石黔项目重拳出击抓作风纪律建设，以“作风纪律大反思、大排查、大整治”活动为契机，切实加强领导班子自身建设，牢固树立群众观点，强化作风建设，推动活动不断深入深化，把抓作风改作风的要求真正落到实处。

立规矩划红线领导干部率先垂范

“上行下效”一词告诫我们，在某种程度上，领导工作作风就是整个单位的“风向标”。

“上有所好、下必甚焉”，在作风建设方面，领导的带动和影响、积极作用和消极作用、促进作用和迟滞作用，往往“水到渠成”、立竿见影。

石黔高速五分部领导在加强作风建设方面思想上高度重视，行动上率先垂范，把讲政治、守纪律、重规矩摆在更加突出的位置。结合项目实际制定了党风廉政建设各项管理制度，划出落实中央八项规定精神不能碰的红线和禁区。党员领导带头学习、带头熟悉、带头执行制度规定，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做，自觉接受员工群众监督。

对施工现场划分责任区，项目领导挂牌负责制，对工程实行倒排工期，按照“一切工作分区化、具体化、责任化”的要求，责任到点、到人，对照时间节点，层层传导压力，稳步推进施工生产。

目前，石会隧道和扶手岩隧道双洞掘进已双双突破500米，全线施工正如火如荼地进行。

焦距问题动真碰硬思想交锋触及灵魂

古人云：“道虽迩，不行不至；事虽小，不为不成”。只有求真务实、真抓实干，迎难而上、开拓创新，才能形成较好的思路和方法，才能直面矛盾和问题，知难而进、锲而不舍，与群众一道千方百计求得工作的及时正确落实。

改进领导作风，坚持开诚布公是一大优势。自查自纠不是否定自己，指出问题不是与人“难过”。恰恰相反，发现问题是能力、揭露问题是勇气、解决问题是成绩。

一次深刻的思想交锋，就是一次党性升华、一次灵魂洗礼。石黔高速五分部领导干部在作风纪律活动中，认真对照要求深刻查摆、亮丑揭短，直面自身思想、作风等问题。领导班子积极开展谈心谈话、专题座谈会等活动，一对一、面对面，真诚谈心交心，原汁原味听取意见。检视自身、互相提醒，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足，力求把意见提准、把思想谈通、把问题谈透，真正做到触动思想、触及灵魂。

查摆问题动真碰硬，“越写越出汗，越说越深刻”。石黔高速五分部领导干部将亮丑揭短当作检视自身、磨砺党性、增强能力的一次历练，确保了上场至今“零”违规违纪的成绩。

深刻洗礼凝聚共识增强能力推动生产

凝聚共识，体现在重视班子建设，以班子建设推动企业发展上。石黔高速五分部每位班子成员结合个人成长和工作实际，直面问题不遮掩，检查反思不以班子问题代替个人问题、不以能力问题代替思想问题、不以表象问题代替深层问题。

领导班子撰写反思材料自觉把自己摆进去、把思想摆进去、把工作摆进去，深刻检查剖析自身存在的突出问题。批评与自我批评“一人讲、大家评、逐个过”，领导班子成员发扬整风精神，主动从“总开关”上挖根源，自我批评落细落小、不留余地，见人见事见思想，相互批评开门见山，大家放下思想包袱，推心置腹、坦诚相见，做到了真刀真枪、见筋见骨，在思想的交流和交锋中形成共识、增进团结。

持续推进“两学一做”主题教育活动，强化理论武装和党性锻炼，切实增强“四个意识”，全面加强党的建设；脚踏实地、主动作为，带头担当尽责，咬定发展目标，埋头苦干实干，扎实推进项目各项工作。

作风建设是一场攻坚战、持久战。石黔高速五分部将切实做到思想不疲、劲头不松、措施不软，努力建设坚强有力的领导班子和担当作为的领导干部队伍，以强烈的政治责任、担当精神和须臾不松懈、始终不松劲的韧性展现全面从严治党最大决心，为持续推动施工生产提供坚实保障。